Start · Digitale Trainings
Digitale Trainings
Simulationen, entwickelt von einem Psychologen.
Digitale Werkzeuge unterstützen Vorbereitung, wiederholtes Üben und die Anwendung im Alltag. Sie lassen sich in einen begleiteten Lernprozess einbetten oder eigenständig nutzen.
Für Führungskräfte · KI-Sprachsimulation
LeaderSim
Ein digitaler Trainingsraum für anspruchsvolle Führungsgespräche. Teilnehmende wählen eine Ausgangslage, führen ein Gespräch mit einem simulierten Gegenüber und erhalten ein strukturiertes Debriefing.
- Präventive Gespräche
- Rückkehrgespräche
- Feedbackgespräche
- Sicherheitsgespräche
Für KMU · kostenlos
BGM-Cockpit
Ein kostenloses Analysetool für KMU. Unternehmen erfassen Mitarbeitende, Teams und Ausfalltage, sehen Absenzquoten und -kosten und erstellen einen PDF-Bericht für die Geschäftsleitung. Das Tool läuft lokal auf dem eigenen Computer, die Daten bleiben im Unternehmen.
Für Teams
Emotionen-Challenge
Teams erkennen Basisemotionen auf Bildern, sammeln Punkte und sprechen anschliessend über Leitfragen zur jeweiligen Emotion. Ein psychologisches Thema wird so zum gemeinsamen, niederschwelligen Arbeitsformat.
Aus der Praxis
Für ein Unternehmen mit dezentralen Teams entwickelt und erfolgreich eingesetzt.
Für Kader · Multiplayer
Entscheiden unter Druck
Eine Simulation für mehrere Teilnehmende. Jede Person hat eine eigene Rolle mit eigenen Informationen, etwa Geschäftsleitung, Finanzen oder Projektleitung. In mehreren Phasen entwickelt sich die Lage, bis das Team unter Zeitdruck entscheiden muss.
Derzeit als Prototyp im Einsatz, auf Anfrage.
Für Linie und Sicherheit
Safety Conversation Training
Ein misslungenes Sicherheitsgespräch als Einstieg, Reflexionsfragen, kurze Theorie und ein gelungenes Gegenbeispiel: so werden Sicherheitsgespräche geführt, die ankommen.
Derzeit im Kundeneinsatz, auf Anfrage.
Eigene Szenarien
Ihr Fall als Training
Fälle aus Ihrer Organisation, anonymisiert und auf Wunsch mehrsprachig umgesetzt.
Wo möchten Sie ansetzen?
Im Erstgespräch klären wir Ihre Ausgangslage und den sinnvollsten ersten Schritt. Unverbindlich, vor Ort oder online.